Serious Games, Learning lab, échec productif… : découvrez ces pratiques pédagogiques innovantes

Serious Games, Learning lab, échec productif… : découvrez ces pratiques pédagogiques innovantes

De la pédagogie Montessori, apparue en 1907, aux Fab labs, arrivés en France en 2009, de nouvelles méthodes d’enseignement et d’apprentissage – innovantes en leur temps – n’ont cessé de se développer au cours du dernier siècle.

Et la montée en puissance des technologies du numérique, depuis le début des années 2000, accélère encore plus cette tendance.

Du serious game au design thinking, en passant par la classe inversée, petit tour d’horizon des nouvelles formes de pédagogie apparues ces dernières années.

Echec productif (productive failure) : quand la réussite passe par l’échec

Développée par le professeur Manu Kapur, de l’Institut national de l’éducation de Singapour, cette approche pédagogique considère l’échec comme une première étape vers le succès. Concrètement, il s’agit d’exposer les apprenants à des problèmes jugés trop difficiles, avant de leur présenter les pistes de solution.

Il faut susciter 4 mécanismes indépendants pour concevoir des activités d’apprentissage par échec productif, rappelle le blog L’Eveilleur :

  • L’activation et la différentiation des connaissances antérieures
  • L’attention aux caractéristiques essentielles (critical features)
  • L’explication et l’élaboration de ces caractéristiques (features)
  • L’organisation et l’assemblage en représentations et méthodes de solution « canoniques »

Une méthode qui donne d’excellents résultats.

 

Serious Games : à vous de jouer !

Qui n’a jamais entendu parler des « Serious Games » ? (ou « jeu sérieux », en français).

Un Serious Game a pour objectif de sensibiliser, d’apprendre, de communiquer, d’informer ou de faire passer un message publicitaire, ou encore d’entraîner mentalement ou physiquement, résume le blog SeriousGame.be

Il existe de multiples jeux sérieux, selon les disciplines : jeux publicitaires, ludo-éducatifs, créatifs, écologiques, économiques, etc.

Plus d’infos sur les Serious Games par ici.

 

Learning lab : des salles de cours 3.0

Apparus il y a une dizaine d’années, les learning labs, ou laboratoires d’apprentissage, ont vocation à révolutionner les méthodes d’enseignement, en favorisant le développement des pédagogies alternatives.

Cet écosystème d’expérimentation et d’innovation sur les nouvelles formes de travail et d’apprentissage combine innovations pédagogique, managériale et collaborative.

Les learnings labs s’inscrivent en cela dans le mouvement du web 2.0, de l’intelligence collective et des moocs.

Plus d’infos sur le Learning Lab Network.

 

 

Classe inversée

« Ce qui était auparavant fait à la maison est désormais fait en classe », c’est ainsi que le blog Classe Inversée.com résume cette philosophie, qui amène une modification des rôles traditionnels d’apprentissage, et connaît un succès grandissant.

En pratique, le concept de la Classe inversée se déroule en deux phases :

  • L’élève apprend son cours seul chez lui.
  • C’est dans un second temps seulement, en classe, que l’enseignant intervient, pour proposer des exercices d’application des connaissances nouvellement acquises.

L’enseignant joue ainsi le rôle de guide dans les apprentissages de l’élève.

 

Design thinking

Le « design thinking » (ou « pensée design » en français) est une innovation moins récente que les autres. Développé à l’université Stanford dans les années 1980, ce concept désigne l’ensemble des méthodes et outils qui aident face à un problème, à appliquer la même démarche que celle qu’aurait eue un designer.

Le « design thinking » consiste ainsi à faire travailler ensemble les ingénieurs, professeurs du marketing et créatifs. Les 3 étapes du « design thinking » consistent respectivement à :

  • Identifier une problématique et comprendre son environnement ;
  • Trouver le concept, l’idée qui permettra de la résoudre ;
  • Concevoir la forme, qui incarnera ce concept, peut-on lire sur le blog des Cahiers de l’Innovation.

 

La Teach Back Method

Connaissez-vous la « Teach Back Method » (ou « méthode de retransmission ») ? Ce concept, utilisé par les professionnels de santé, consiste à vérifier que le patient a bien compris ce qui lui a été expliqué… en le faisant reformuler.

Et pour cause, il peut exister des différences importantes entre ce que le patient (récepteur) a compris, et le message que le médecin (émetteur) a souhaité faire passer.

Au-delà du milieu de la santé, la « Teach Back Method » peut également être utilisée dans les milieux universitaires et professionnels. L’idée est ainsi de créer une boucle de rétroaction entre enseignant et apprenant.

Plus d’infos sur la Teach Back Method ici.

 

 

Le « Translanguaging »

Utiliser sa langue comme un système de communication intégré, tel est le principe du « Translanguaging ».

« Avec cette pédagogie, on ne considère pas que des langues différentes sont des systèmes différents. Au lieu de cela, le translanguaging cherche à faire appel à la totalité du répertoire langagier de l’enfant, en s’appuyant surtout sur l’expérience du locuteur bilingue », explique la School Education Gateway.  Vous l’aurez compris, seuls les apprenants bilingues ou multilingues peuvent recourir à cette approche pédagogique.

Le fait d’acquérir de nouvelles connaissances dans deux langues différentes, simultanément, permet non seulement de progresser dans chacune des langues, mais aussi de favoriser une compréhension plus profonde du sujet, en parlant dans une langue et en écrivant dans une autre.

 

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Eric P.
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Martine T.
09:08 17 Feb 19
Très bon organisme de formation, J'ai suivi des prestations de formation, de coaching et de bilan de compétences qui ont réellement apportées une valeur ajoutée à chaque fois. Le directeur et son équipe sont compétents, professionnels et agréables, je recommande grandement !plus
Steven N.
09:28 18 Jan 19
Formation création entreprise suivie en début d'année très complète, formateur très pro, équipe administrative au petit soin. Je recommande
Corentin G.
13:43 26 Dec 18
L'accueil et le professionnalisme des équipes. La prise en charge administrative et financière
Jonathan K.
22:00 20 Dec 18
J'ai la chance d'avoir croisé la route de PERSPECTIVE au tout début de sa création. Ils étaient à l'époque implanté dans un espace de coworking vers le palais de la Méditerranée, l'ambiance y était chaleureuse. j'y étais allé sans conviction sur le conseil d'une amie qui m'avait recommandé de faire un bilan de compétences. Quelle bonne surprise ! Le consultant qui m'avait accompagné avait su à la fois me comprendre, me cerner, m'écouter mais aussi me conseiller et m'éviter de prendre de mauvaises décisions au moment de me lancer dans ma nouvelle vie de consultante. On voyait qu'il y mettait à la fois du coeur et de la conviction. J'ai bénéficié à la fois d'un bilan de compétences et d'un accompagnement à la création d'entreprise. Merci encore et ravi de voir votre développement (qui ne me surprend guère)plus
Sylvie D.
22:59 13 Dec 18
Chez Perspective, le professionnalisme et la bienveillance sont au rendez-vous ! Courrez-y !
Anne R.
16:50 11 Dec 18
Un choix de formations très pertinent. J'ai personnellement bénéficié d'une formation Photoshop très efficace donnée par un photographe professionnel.
Olivier R.
18:25 06 Dec 18
Nous avons fait appel aux services des équipes Perspective (déjà deux années successives) et toute notre équipe dirigeante et collaborateurs salariés d'auditeurs consultants formateurs CQS experts, est ravie quant à leur qualité des interventions, mais aussi l'écoute, la réactivité, le professionnalisme,.plus
Marlène R.
17:16 06 Dec 18
Une structure humaine, professionnelle et à l'écoute offrant un accompagnement de qualité.
Christel L.
15:35 06 Dec 18
Organisme de formation professionnelle de grande qualité et très professionnel ce qui est rare et précieux dans ce domaine. Il se caractérise par la qualité des formateurs et leurs disponibilités sur l'ensemble du territoire. Continuez !plus
TERESE L.
14:35 06 Dec 18
Une équipe d'un grand professionnalisme, douée et agréable ! Un merci particulier à Armen et Elodie
anne laure V.
14:24 06 Dec 18
Notre Association a bénéficié d'une prestation d'accompagnement faisant suite à un DLA et sa toute nouvelle directrice craignait qu'il ne s'agisse d'une perte de temps... Qu'elle ne fut pas sa surprise en découvrant que c'était extrêmement utile et instructif, les entretiens ont constitué une mine d'informations et de conseils, dans une ambiance studieuse mais aussi très sympathique, avec un conseiller compétent dans les domaines de la communication, de la gestion, des ressources humaines, de la formation, de la définition des tarifs, etc. mais aussi, ce qui est rare, dans la connaissance du fonctionnement d'une association.Quel dommage que l'accompagnement soit terminé, on prend vite goût à ces rendez-vous réguliers qui permettent de prendre du recul sur son travail et ses pratiques...plus
Parsec A.
14:22 06 Dec 18
Un excellent organisme de formation, humain, proche et dynamique ! Je recommande !
Véronique L.
14:11 06 Dec 18
Je me félicite d'avoir croisé sur mon chemin le cabinet Perspective de Nice lors de mon bilan de compétences. Merci à toute l'équipe car il s'agit bien d'une véritable équipe : de l'accueil soigné au suivi administratif efficace, de l'usage éclairé d'outils psychométriques à l'écoute attentive et bienveillante... bravo à vous.plus
Anne K.
14:04 06 Dec 18
Certifié ISO 9001, ISO 29990 et VERISELECT
Ref P.
08:35 06 Dec 18
L'équipe met au service de ses clients un dispositif qualité que je n'ai jamais vu ailleurs. A expérimenter par vous-mêmes...
Line-Aurore M.
07:54 24 Oct 18
Bilan de compétences effectué avec eux, après avoir contacté 4 organismes, 1 qui répond pas, 1 qui accueille mal, 1 qui propose un accompagnement flou, j'ai trouvé chez eux la qualité de A à Z : de l'accueil téléphonique au petit café en arrivant (proposé à CHAQUE rendez vous quelque soit la personne qui m'ouvrait la porte), en passant bien sûr par le bilan effectué à 100% par une psychologue du travail, 100% en face à face et une prise en charge à 100% aussi bien financière (merci le Fongecif) qu'administrative. Merci BEAUCOUPplus
Isabelle D.
12:42 04 Oct 18
J'ai été impressionné par la qualité qui commence par l'accueil téléphonique, se poursuit par l'accueil physique, continue par la qualité de la formation dispensée et se termine par la prise en charge administrative intégrale. Bravo à toute l'équipe !!!plus
Eric C.
21:29 26 Sep 18
Une belle équipe, et tbonne prise en charge de mon dossier.
Lola S.
07:42 13 Sep 18
Equipe accueillante et très compétente ! Je recommande !
Lucas B.
12:55 12 Sep 18
Merci à Perspective Formation pour leur professionnalisme, la qualité de l'intervenant et surtout, la prise en charge du dossier ! Ils ont réponse à tout et ça, c'est agréable :-)plus
Mélodie B.
07:59 17 Jul 18
Cours d'Anglais top, prise en charge avec mon CPF à 100% je n'ai rien payé :)
Brigitte E.
10:44 07 Nov 17
J'ai fait un bilan de compétences avec eux j'ai trouvé la manière de faire très professionnelle et très organisée. Je recommande
CarpeDiem B.
10:39 07 Nov 17
Sans aucun doute le meilleur centre de formation de Nice ! Le nombre d'agréments et d'outils utilisés est impressionnant ! Bravo !
Nice Soutien S.
08:39 07 Nov 17

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